企業名 | コミックスマート株式会社 |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【募集要項】 ▼コミックスマートとはどんな会社? 「マンガ家を、子供達の憧れの職業にする」をミッションに、2013年に設立。クリエイター支援を掲げ、マンガを中心としたコンテンツスタジオづくりからスタートしました。 累計1,800万DL突破のマンガアプリGANMA!、ハイエンドアニメの制作スタジオQzil.laと 時代に合ったモノづくりへの挑戦をつづけています 【組織カルチャーについて】 ~コミックスマートが大事にしている価値観~ ・未来のアタリマエをつくる ・あなたとわたしのココロを動かす ・おもしろい!とマジメに向き合う わたしたちの仕事は、道なき道を開拓し、何もないところから前例をつくっていくもの。だからこそ一人ひとりが「おもしろさ」をとことん追求し、経営的視座に立ち動いていくことが求められてきます そのために、オープン&フランクなコミュニケーション文化はもちろん、多数の全社横断プロジェクトや賞賛の機会、全社員集う会議やイベントの活性化等、個性や能力の発揮の機会を持ちつつ、一体感のある組織づくりを継続的におこなっています ▼本ポジションの特性とミッション この4月よりセプテーニグループよりスピンオフすることとなり、いちスタートアップ企業として新たなスタートを切ることとなりました 今後、組織を元気にするため、採用も強化していきます。コミックスマートとして初の新卒採用が25卒から開始しており、他にも新たなポジションの採用や、仕組み作りなど更なる成長を目指して『元気で士気の高い組織作り』をしていきたいと考えています 採用だけにとどまらず、経験に応じて広報や総務業務も一部お任せします ▼担当業務(一例) ・人事に関わる業務全般(採用中心) ・その他バックオフィス業務 【具体的にはこんなことをします】 ・採用ブランディング(会社、各ポジション)設計立案、実行 ・採用イベントの企画、実行(インターン企画等) ・各協力会社との打ち合わせ、施策実行 ・カジュアル面談の実施 ・面接調整 ・社内イベントの企画・運営 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
年収438万円~850万円 . 年収438万円~850万円+賞与 経験・能力・前職年収を考慮したうえで決定いたします 昇給あり 年2回 賞与あり 年2回 |
勤務地 | 東京都 新宿区西新宿8-17-1 (東京メトロ丸ノ内線 西新宿駅から徒歩3分 都営地下鉄大江戸線 都庁前駅から徒歩6分 勤務地備考:転勤なし 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#女性が活躍 #学歴不問 #即日スタート #経験者優遇 #駅から徒歩5分以内 #時短勤務可能 #10時以降出社OK #フレックスタイム制 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 #育児支援制度 #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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企業名 | NSイノベーションズ株式会社 |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【仕事の内容】 医療法人等の経営コンサルティングを行う当社で、採用コンサルティング・代行の業務をお任せします。 【詳細】 主に医療(医療・歯科)・介護領域の中途採用業務を担っていただきます。 ・採用戦略案(マーケティング、広報含む) ・採用媒体開拓 ・人材紹介会社との折衝、リレーション強化 ・求人票作成 ・応募者対応(面接調整) ・事務長等、現地採用チームへの採用コンサルティング等 【魅力】 新設部署のため、決まった型のない環境で仕組みづくりに携わることができます!入社後、プロジェクトの立ち上げや運営など他の部署から声がかかることもあり、意欲次第で幅広い業務に関わることができます。 【業務変更の可能性】あり (変更の範囲)会社の定める業務 |
給与・報酬 |
年収350万円~550万円 月収29.17万円~ 【給与】 月給制 月給\291,700~ 基本給\252,200~ 【残業手当】 固定残業代制 超過分別途支給 昇給あり 年1回(4月)※査定あり 時間外労働の有無にかかわらず、20時間分の時間外手当として 39,500円を支給 |
勤務地 | 東京都 港区高輪3-25-33 (各線 品川駅から徒歩5分 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#女性が活躍 #即日スタート #駅から徒歩5分以内 #時短勤務可能 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 #育児支援制度 #退職金制度 #研修あり #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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企業名 | NSイノベーションズ株式会社 |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【仕事の内容】 医療法人等の経営コンサルティングを行う当社で、採用ブランディング・コンサルティング・代行の業務をお任せします。 【詳細】 主に医療(医療・歯科)・介護領域の採用業務(中途採用中心)を担っていただきます。 ・採用戦略案(マーケティング、広報含む) ・採用媒体開拓 ・人材紹介会社との折衝、リレーション強化 ・求人票作成 ・応募者対応(面接調整) ・事務長等、現地採用チームへの採用コンサルティング ・新規施策の推進や新規事業の検討 【魅力】 新設部署のため決まった型のない環境で仕組みづくりに携わることが可能! プロジェクトの立ち上げや運営など他の部署から声がかかることもあり、意欲次第で幅広い業務に関わることができます。 【働き方】 時差出勤可・月平均残業時間10H程度、他部署との風通しが良く働きやすい環境です。 【業務変更の可能性】あり (変更の範囲)会社の定める業務 |
給与・報酬 |
年収500万円~650万円 月収41.67万円~ 【給与】 月給制 月給\416,700~ 基本給\360,300~ 【残業手当】 固定残業代制 超過分別途支給 昇給あり 年1回(4月)※査定あり 時間外労働の有無にかかわらず、20時間分の時間外手当として 56,400円を支給 |
勤務地 | 東京都 港区高輪3-25-33 (各線 品川駅から徒歩5分 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#女性が活躍 #即日スタート #経験者優遇 #駅から徒歩5分以内 #時短勤務可能 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 #育児支援制度 #退職金制度 #研修あり #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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企業名 | 株式会社イングリウッド |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
★NEXTユニコーントップ20/16期連続で増収/社員教育力の高さでメンバー150人で売上150億円★ 【概要】 当社のミッションは「商品を売る最強の集団であり続けること」です。 2005年の創業以来、EC販売、ECコンサル、デジタルマーケティング、AIシステム開発と、順調に事業を積み上げながら継続成長を続け、16期連続の増収という結果を出すことができています。 従業員数も150名を超え、日本経済新聞が発表した「NEXTユニコーン2020年」にも選出され、今後益々の成長を目指して取り組んで参ります。 その中で、この度より強固な組織を構築すべくコーポレート体制を強化として、CHRO直下の戦略人事・広報のメンバーを増員します。 【業務内容】 ・新卒/中途採用 ・入社後のオンボーディング、教育・研修支援 ・評価や称賛制度のアップデート ・組織カルチャーの浸透強化 ・社内外に向けた積極的な広報業務 →ヒトに向き合ってマルチに活躍されたい方を募集しています |
給与・報酬 |
年収350万円~500万円 . ※年俸制 ※経験・能力を考慮の上、決定します 【給与/昇格】 ・昇級:年1回(8月) ・昇格:年2回(2・8月) |
勤務地 | 東京都 渋谷区道玄坂 (京王井の頭線 神泉駅から徒歩4分 各線 渋谷駅から徒歩6分 ) |
こだわり条件 |
#女性が活躍 #学歴不問 #即日スタート #経験者優遇 #駅から徒歩5分以内 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 #住宅手当 #家族手当 #育児支援制度 #研修あり #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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企業名 | 株式会社イングリウッド |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
★NEXTユニコーントップ20/16期連続で増収/社員教育力の高さでメンバー150人で売上150億円★ 【概要】 当社のミッションは「商品を売る最強の集団であり続けること」です。 2005年の創業以来、EC販売、ECコンサル、デジタルマーケティング、AIシステム開発と、順調に事業を積み上げながら継続成長を続け、16期連続の増収という結果を出すことができています。 従業員数も150名を超え、日本経済新聞が発表した「NEXTユニコーン2020年」にも選出され、今後益々の成長を目指して取り組んで参ります。 その中で、この度より強固な組織を構築すべくコーポレート体制を強化として、総務人事責任者候補を採用します。 【業務内容】 管理部門の責任者候補として下記をお任せしたいです。 ・人事:戦略人事として採用戦略の構築(新卒・中途) 応募対応・書類選考・面接・内定者フォロー・組織活性など ・総務:社内整備・備品管理 ・労務:入社手続き・社会保険・給与計算 |
給与・報酬 |
年収300万円~450万円 . ※年俸制 ※経験・能力を考慮の上、決定します 【給与/昇格】 ・昇級:年1回(8月) ・昇格:年2回(2・8月) |
勤務地 | 東京都 渋谷区道玄坂 (京王井の頭線 神泉駅から徒歩4分 各線 渋谷駅から徒歩6分 ) |
こだわり条件 |
#女性が活躍 #学歴不問 #即日スタート #経験者優遇 #駅から徒歩5分以内 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 #住宅手当 #家族手当 #育児支援制度 #研修あり #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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企業名 | ファッション事業会社 |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【主なミッション】 現在、事業拡大に伴い幅広い職種にて人員増加を必要としています。日本人はもちろん、外国人人材も積極的に募集を行っております。「採用担当」として採用業務に注力いただくほか、教育・人事制度設計にも関与いただきます。また、プロモーション・WEBマーケティング企画のプロジェクトマネジメントにも関与いただき、事業拡大を支えていただきます。 【業務内容】 ・採用戦略立案/実行(新卒・中途) ・採用広報 ・採用予算と実績管理 ・一次面接担当 ・応募者フォロー ・取引会社取りまとめ ・外部折衝/交渉と機会獲得 ・プロモーション企画/デジタル変革に係るプロジェクト管理 |
給与・報酬 |
年収350万円~500万円 月収29万円~41.6万円 . 月給制 ・年収:350万円〜500万円 ※経験に応じて決定 ・⽉給:290,000円〜416,000円(以下⼀律⼿当を含む) ・基本給:214,500円〜307,700円 ※固定残業⼿当は⽉、45時間0分該当分、75,500円(年収350万円の場合)〜98,900円(年収500万円の場合)を⽀給 ※残業時間が45時間を超えた場合は追加⽀給。 賞与:年1回 ※会社業績/個⼈業績を加味して可否及び額を決定 給与改定:年1回 ※会社業績/個⼈業績を加味して可否及び額を決定 |
勤務地 | 東京都 中央区銀座 (東京メトロ各線 銀座駅から徒歩1分 各線 有楽町駅から徒歩5分 各線 日比谷駅から徒歩7分 ) |
こだわり条件 |
#英語力を活かせる #即日スタート #経験者優遇 #駅から徒歩5分以内 #社会保険完備 その他、営業・事務 など
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企業名 | 株式会社プログリット |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【業務内容】 ・新卒採用(総合職/英語コンサルタント職)、中途採用(エンジニア/ビジネス職/英語コンサルタント職)の採用の戦略設計・推進 ・全社のポジション別採用課題の見える化から採用に向けた提案 ・社員2名、インターン1名、派遣1名のマネジメント 【期待する成果】 ・新卒/中途採用、法人営業・エンジニアなど職種問わず、プログリットの事業推進を加速させるヒトの採用~オンボーディングまでをお任せします。 ・認知/集客/選考プロセス/入社/活躍迄、担当領域において一貫して企画・実行までを担っていただきます。 【ポジションの魅力】 ・組織が100人規模かつ事業拡大フェーズのため、社長・各組織の責任者と密にコミュニケーションをとりながらパートナーとして採用を進められます! ・toB、toCなど複数事業を抱えているかつ中途/新卒採用も行っているため、様々な事業・ポジションの採用経験/組織支援の経験を得られます! 【利用ツール】 ・HRMOS(採用管理ツール) ・Slack(社内コミュニケーションツール) ・Googleカレンダー、スプレッドシート など 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
年収500万円~800万円 . ※経験・スキルによる min 35.7万円(見込残業代:65,146円) max 57.1万円(見込残業代:104,198円) |
勤務地 | 東京都 千代田区有楽町2-10-1 (各線 有楽町駅から徒歩1分 東京メトロ各線 銀座駅から徒歩3分 都営地下鉄三田線 日比谷駅から徒歩5分 ※週2リモート勤務(月・水・金出社) 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#即日スタート #経験者優遇 #在宅勤務 #駅から徒歩5分以内 #10時以降出社OK #フレックスタイム制 #週休2日制 #土日祝日休み #社会保険完備 #学歴不問 #英語力を活かせる その他、営業・事務 など
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企業名 | ナッシュ株式会社 |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【仕事】 「社会全体を健康に。」という理念のもと、健康的な食事を最大限美味しく、最大限安く、最大限高品質でお届けするのが当社の事業です。 急成長する事業の中で、1人でも多くの方に健康的な食事を提供できるよう、生産量増加と生産性向上のため、採用を担う部門の強化を進めます。 適切な人材を確保し、効果的・効率的に組織人員の充足の達成をミッションとし、自ら起点となって仕組みつくりができる方を求めております。 【業務内容】 ▼急成長する企業であり、採用部門の強化のため、採用に関する業務全般を行っていただきます。 ・新規採用手法提案・企画・運営 ・当社従業員の採用(正社員、契約社員)の採用業務(面接、入社手続き) 本ポジションでは、人財の獲得という会社の運営の根幹部分を担う仕事に携わることができます。 また、採用=媒体掲載や人材紹介だけでなく、より幅広く柔軟な採用活動を行う基盤があり、ご自身のアイデアを実現できる可能性が高い環境です。 【業務変更の可能性】あり (変更の範囲) 適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあります |
給与・報酬 |
年収360万円~480万円 . 想定月収:年収÷12 →職務給、役職手当、能力給、固定残業代(30時間分/月※超過分別途支給) |
勤務地 | 兵庫県 尼崎市潮江 (JR各線 尼崎駅から徒歩12分 【勤務地変更の可能性】あり (変更の範囲) 会社の定める事業所への異動(転居を伴う配置転換を含む)を命じることがあります) |
こだわり条件 |
#学歴不問 #服装自由 #即日スタート #経験者優遇 #駅から徒歩5分以内 #10時以降出社OK #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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企業名 | BCホールディングス株式会社 |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【募集ポジション】 オフィス内で営業サポートする事務職のお仕事です。 【仕事内容】 事務職として各種営業サポートを行っていただきます。 ▼主な業務例 ・SalesforceやExcelを用いたデータ集計・管理 ・請求関連の対応業務 ・見積書、契約書などの資料作成 ・電話応対、来社対応 ・システム登録、お客様からの問い合わせ対応 ・セミナー集客・開催対応 ・その他サポート業務 【入社後】 各種業務のサポートから始めていただきます。 最初は必要なスキルを先輩から学び、業務に慣れてきたら、1人で業務を行っていただきます もちろん先輩がきちんとサポートを行いますので、あせらず着実に力をつけていけます! 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
年収300万円~350万円 月収23万円~31万円 . ご年齢・経験に応じて支給 賃金形態:年俸制(1/12を月々支給 ※月23万円~31万円) 残業手当:有※上記月額に30時間のみなし残業手当含む 給与改定:年1回 |
勤務地 | 東京都 新宿区西新宿1-24-1 (各線 新宿駅から徒歩5分 ※一部リモート可 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#女性が活躍 #学歴不問 #即日スタート #経験者優遇 #在宅勤務 #駅から徒歩5分以内 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 #育児支援制度 #退職金制度 #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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企業名 | MIC株式会社 |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【業務内容】 総務業務の内、下記業務を主にご担当いただきます。 ・法務・契約書管理、保険手続き ・ISO事務局、登記/社内規程の策定・整備、株主管理 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
年収450万円~600万円 . 【年収試算】 ▼440万円の場合 基本給206,000円 固定残業⼿当68,510円 調整⼿当15,000円 ⽉収総額289,510円 賞与957,900円 年収総額4,432,020円 ※固定残業⼿当は40時間分を⽀給。40時間を超過した分は追加で⽀給。 ※調整⼿当は経験、能⼒により⽀給額を決定。 ※上記は1例であり、基本給や各種⼿当は個別に試算します。 【給与モデル】 ・年収475万/20代 一般職 ・年収580万/20代 チーフ職 ・年収820万/30代 課⾧職 ・年収1230万/40代 部⾧職 昇給あり 年1回(4月) 賞与あり 年2回(7月、12月) |
勤務地 | 東京都 新宿区西新宿5-14-3 (都営地下鉄大江戸線 西新宿五丁目駅から徒歩7分 各線 中野坂上駅から徒歩8分 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#研修あり #女性が活躍 #大卒以上 #服装自由 #即日スタート #経験者優遇 #時短勤務可能 #フレックスタイム制 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 #育児支援制度 #退職金制度 #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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企業名 | MIC株式会社 |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【業務内容】 ・採⽤チーム内での新卒採⽤・キャリア(中途)採⽤を主に担当していただきます。 ・予算管理や媒体選定など採⽤業務を全体から企画⽴案していただく予定です。 ・また教育や組織づくりなど、⼈事として幅広い業務に関わることができます。 ・現在会社が急拡⼤しており、新たな組織作りにチャレンジしたい⽅を求めています。 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
年収450万円~600万円 . 【年収試算】 ▼440万円の場合 基本給206,000円 固定残業⼿当68,510円 調整⼿当15,000円 ⽉収総額289,510円 賞与957,900円 年収総額4,432,020円 ※固定残業⼿当は40時間分を⽀給。40時間を超過した分は追加で⽀給。 ※調整⼿当は経験、能⼒により⽀給額を決定 ※上記は1例であり、基本給や各種⼿当は個別に試算します。 【給与モデル】 年収475万/20代 ⼀般職 年収580万/20代 チーフ職 年収820万/30代 課⻑職 年収1230万/40代 部⻑職 昇給あり 年1回(4⽉) 賞与あり 年2回(7⽉、12⽉) |
勤務地 | 東京都 新宿区西新宿5-14-3 (都営地下鉄大江戸線 西新宿五丁目駅から徒歩7分 各線 中野坂上駅から徒歩8分 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#女性が活躍 #大卒以上 #服装自由 #即日スタート #未経験者歓迎 #経験者優遇 #時短勤務可能 #フレックスタイム制 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 #育児支援制度 #退職金制度 #研修あり #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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企業名 | ITコンサルティング会社 |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【業務内容】 ・技術営業大阪・名古屋拠点を統括する事業部です。 ・メンバー全員で100名強、平均年齢:36 歳の組織です。 ▼大きく4つの部門にて構成されております。 ・クラウドネイティブビジネス第1部・・・クラウドネイティブ/DXクラウド領域 ・クラウドネイティブビジネス第2部・・・Agile開発・デザイン/Hyper Automation領域 ・中日本ソリューション技術部・・・クラウドネイティブ/IoT データアナライズ領域 ・西日本ソリューション営業部・・・マルチソリューション・プロダクトセル ▼業務詳細(ただしご経験等を考慮します) ・予算管理(売上、粗利、コスト) ・プリセールスの役割 ・技術戦略(経営陣に対する技術戦略の提言) ・クラウドネイティブなシステム開発標準スタックの整備と普及 ・各個別プロジェクトにおける採用アーキテクチャの相談/レビュ- ・各個別プロジェクトにおける技術的問題解決支援 ・エンジニアの労働環境や制度の提言 ・エンジニア育成への各種提言や具体的な支援 ・その他、エンジニア組織の更なる強化につながるあらゆる施策 ・ユニットの全体組織設計 ・人事考課、キャリアプランの検討 【チームの良いところ】 ・職種関係なく関係性が良い組織です。定期的に任意で集まるイベントを実施しており運動会を実施したこともあります。 ・成長中の組織のため、新しい意見、取り組みに対して前向きにとらえる人が多いです 【就業環境】 ・関西支社への出社、または、在宅勤務がメインとなります。 ・出社頻度にレギュレーションはなく、必要に応じてご自身で出社判断をしていただきます。 ・案件事例 大阪の地下鉄会社様案件や大手飲食チェーン店、ブライダル関連含めてクラウドを中心としたシステム開発(アジャイル・スクラム開発)及びインフラ構築・運用をを行っております。 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
年収900万円~1800万円 . 昇給あり 年1回(9月) 賞与あり 年2回(3月、9月) |
勤務地 | 大阪府 大阪市北区 (大阪メトロ四つ橋線 西梅田駅から徒歩6分 JR各線 大阪駅から徒歩9分 ※関西支社への出社、または、在宅勤務がメインとなります。 出社頻度にレギュレーションはなく、必要に応じてご自身で出社判断をしていただきます。 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#学歴不問 #即日スタート #経験者優遇 #在宅勤務 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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企業名 | 株式会社じげん |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【募集概要】 じげんグループは「生活機会(より良く生きる選択肢)の最大化」をミッションとして、求人や不動産、自動車や旅行などの領域でライフサービスプラットフォーム事業を展開しており、現在は40以上のメディアを運営しております。 じげんグループは2021年5月に第2次中期経営計画を公表し、2026年3月期において、売上収益100億円超の主力事業「Z CORE」の創出を通じて、連結売上収益350億円超、EBITDA100億円超の達成を掲げております。具体的には主力事業であるVertical HR及びLiving Techを今後の大黒柱になりうる事業に成長させるという思いのもと、主力事業「Z CORE」創出を目指しております。 特にHR領域の強化のため、人材系出身者の方の経験が活かせるポジションを多くご用意しております。HR事業の執行役員、事業責任者、新規事業立ち上げポジション等がございますので、ご志向性に応じてポジションをご相談させていただきます。 HR領域は、今後のじげんグループの核を担っていただく存在であり、事業戦略の立案からメンバーのマネジメントまで事業成長に関わるミッションをお任せしたいと考えております。経営視点を持ちながら、事業の方向性を決定し、推進力を持って実行して頂ける方との 出会いを期待しております。 ▼業務内容の一例 ・事業戦略の立案 ・メンバーのマネジメント、採用に関わる業務 ・サービス、コンテンツの企画立案 ・事業計画 ・収支計画 ・人員計画の立案 ・中期経営計画の策定 ・パートナー・クライアントのソリューション営業 ・既存クライアントへの改善提案・リレーション構築 等 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
年収1000万円~1500万円 月収83.3334万円~125万円 ※45時間超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※採用時のポジションにより試用期間終了後、別途役職手当・管理監督者手当を支給する場合あり 上記あくまで想定であり経験・スキルを考慮して決定いたします(給与改定年4回) 時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の時間外手当として 216,764円~ 325,145円を支給 |
勤務地 | 東京都 港区虎ノ門3-4-8 (東京メトロ日比谷線 虎ノ門ヒルズ駅から徒歩3分 東京メトロ銀座線 虎ノ門駅から徒歩9分 ※宅勤務制度有 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#学歴不問 #服装自由 #即日スタート #経験者優遇 #駅から徒歩5分以内 #10時以降出社OK #フレックスタイム制 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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企業名 | 株式会社グッドパッチ |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【仕事についての詳細】 2020年に上場し、2023年9月に創業12年を迎える私たちの原動力は人材です。今後も成長を目指すグッドパッチにとって、未来を担う優秀な人材の採用は必要不可欠です。 そこで、採用体制を強化するために新卒採用担当を新たに募集します。この記事を見て「これは!」と思った方は、ぜひ一度お話ししましょう! 【仕事内容】 成長過程にある当社において、新卒学生のリクルーティングに関わる採用活動全般をお任せします。裁量のあるポジションで、ご経験やスキルを活かしてみませんか? ▼具体的には… ・新卒採用企画・採用実務(母集団形成、学校連携、ダイレクトリクルーティング) ・代表や現場との連携 ・採用イベント企画/登壇、面接、面談、アトラクトの対応 ※ダイレクトリクルーティングや採用広報等でSNSを活用したご経験のある方歓迎! ▼ご経験を活かせるポジションです! ・代表や現場を巻き込みながら、成長過程にあるグッドパッチの新卒採用活動を動かしていただきたいと考えております。 ・人事企画および関連する制度策定などの知見も活かせます。 ゆくゆくはキャリアの志向やご希望に合わせて、人事制度の策定や育成などキャリアの幅を広げることも可能です。 【この仕事で得られるもの】 日本国内では希少なデザインカンパニーとして、私たちは成長スピードを速めています。 その中でも新卒はグッドパッチカルチャーに厚みを持たせる存在であり、将来グッドパッチの中枢で会社をリードすることが期待される非常に重要な人財プールと位置付けています。 中長期目線での未来組織づくりにチャレンジしたい、そんな方にピッタリのポジションです。 【力を発揮できる3つのポイント】 ・採用活動を強化中! - デザイナーは採用難易度が高いため、様々な手法にチャレンジして機会を創出しています。 私たちが大事にしているのはアウトプット・インプット・アウトプット。まずはトライする意思を尊重します。 ・経営陣と近いポジション! - 新卒採用は代表自らがコミットをしており、代表とも議論を重ねながら戦略を試行錯誤していくことになります。 経営の視座に触れ、重要な意思決定に立ち会いながら組織の変革に熱を注ぎましょう! ・未来を見据えて、採用活動に取り組めます! - 短期の採用施策の実行にとどまらず、長期視点で就活市場におけるポジショニングやブランディングを考えた採用広報や、戦略的な採用を推進することができます。 【業務変更の可能性】あり (変更の範囲) 当社における各種業務全般 |
給与・報酬 |
年収500万円~700万円 . 【給与例】 ・年収500万円の場合 月給:416,666円 (基本給:317,460円 時間外手当:99,206円) ・年収600万円の場合 月給:500,000円 (基本給:380,900円 時間外手当:119,100円) ※時間外手当は時間外労働の有無に関わらず、40時間分の時間外手当として支給 ※なお、40時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します |
勤務地 | 東京都 渋谷区鶯谷町3-3 (各線 渋谷駅から徒歩10分 ※リモートワークでの勤務も実施しています。 【勤務地変更の可能性】あり (変更の範囲) 全国の当社各拠点および自宅) |
こだわり条件 |
#女性が活躍 #学歴不問 #即日スタート #経験者優遇 #在宅勤務 #10時以降出社OK #フレックスタイム制 #週休2日制 #土日祝日休み #社会保険完備 #育児支援制度 #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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企業名 | 株式会社FOOD & LIFE COMPANIES |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【仕事内容】 まずは担当課長として戦略人事課、人財開発課の業務を横断的にお任せしたいと考えており、ゆくゆくは部長ポジションを目指して頂きたいと考えております。 ▼戦略人事課の業務 事業会社の担当を持ったメンバーと連携しながら、戦略人事課の担当課長として、グループ全体の人的課題解決を牽引して頂きたいと考えております。 ・人事的課題解決 ・人事制度(評価・賃金・等級など各種制度)の企画運用 ・タレントマネジメント施策の企画立案 ・人員、人件費計画の策定 ・組織管理 ▼人財開発課の業務 人財開発課メンバーと連携の上で、グループ全体の働きやすさ、働きがい向上に繋がる施策の企画立案を牽引して頂きたいと考えております。 ・研修制度の企画立案 ・D&I推進施策の企画立案 ・障がい者雇用推進に関する企画立案 ▼特徴 ・管理部⾨ではありますが、裏方というよりは前⾯に⽴って切り開いていく要素が強い環境です。 ・担当課長という立場上、専門性を活かしながら、積極的に自らテーマ設定や課題の捉えなおしをして、周囲を巻き込みながら業務推進ことが求められます。 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
年収730万円~860万円 . ※上記は手当等が一切入っておりません。 月給制 固定残業代有無:無 昇給あり 年1回 賞与あり 年2回 |
勤務地 | 大阪府 吹田市江坂町1-22-2 (各線 江坂駅から徒歩3分 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#学歴不問 #英語力を活かせる #英語以外の語学力を活かせる #即日スタート #経験者優遇 #Wワーク可能 #駅から徒歩5分以内 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 #住宅手当 #家族手当 #退職金制度 #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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企業名 | 株式会社FOOD & LIFE COMPANIES |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【仕事内容】 グループ全体の人事企画担当/リーダー/メンバー ・人事関連データの集計・分析 ・人事制度の設計、運用 ・人事的課題解決 ・評価制度運用 ・人員、人件費計画の策定 ・組織管理 事業会社の担当を持ち、課題解決や制度運用にあたっていただきたいと考えております。 経験に応じて、数名のマネジメントもお願い出来ればと考えております。 【特徴】 ・⾮定型業務の割合が高く、自ら考え、動くことが求められます。 ・管理部⾨ではありますが、裏方というよりは前⾯に⽴って切り開いていく要素が強い環境です。 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
年収430万円~750万円 . ※上記は残業代が一切入っておりません。 ※残業30時間想定:510万~750万 賃金形態:月給制 固定残業代有無:無 昇給あり 年1回 賞与あり 年2回 |
勤務地 | 大阪府 吹田市江坂町1-22-2 (各線 江坂駅から徒歩3分 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#学歴不問 #即日スタート #経験者優遇 #Wワーク可能 #駅から徒歩5分以内 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 #住宅手当 #家族手当 #退職金制度 #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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企業名 | 東映アニメーション株式会社 |
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雇用形態 | 契約社員 |
業務内容 |
【業務内容】 契約書管理業務を主に、総務全般の業務に関わって頂きます。 具体的には下記の業務を予定。 ・契約書・稟議書等の保管管理業務 ・社印押印受付、公印作成等の印章管理業務 ・株主総会・取締役会の運営業務 ・施設管理事務、社内イベント運営等の総務庶務業務 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
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勤務地 | 東京都 中野区中野四丁目10番1号 (各線 中野駅から徒歩5分 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#学歴不問 #英語力を活かせる #経験者優遇 #駅から徒歩5分以内 #フレックスタイム制 #社会保険完備 その他、営業・事務 など
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企業名 | 株式会社FOOD & LIFE COMPANIES |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【主な業務内容】 ・各事業会社の採用業務 ・転職エージェントとの折衝 ・採用戦略立案 ・採用進捗の管理及び改善 ・採用広報・ブランディング ・全社採用全体の採用作り込み(ペルソナ設定~入社まで) ・経営へのレポート 入社後は、各事業会社(スシロー、京樽、みさき、杉玉)の採用業務に参加し、現在行っていることを把握頂きます。 同時に、各会議体にも同席いただき、会社のカルチャー、メンバーの価値観も把握頂き、組織に馴染んでいけるようサポートいたします。 基本的には、主にキャリア採用業務を軸足に各事業会社の採用に取り組んで頂くことになります。 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
年収380万円~560万円 . メンバー~リーダークラス 380万~560万 ※上記は残業代や手当が一切入っておりません。 ※残業30時間想定:450万~640万 賃金形態:月給制 固定残業代有無:無 昇給あり 年1回 賞与あり 年2回 |
勤務地 | 大阪府 吹田市江坂町1-22-2 (各線 江坂駅から徒歩3分 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#学歴不問 #即日スタート #経験者優遇 #Wワーク可能 #駅から徒歩5分以内 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 #住宅手当 #家族手当 #退職金制度 #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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企業名 | 国内を代表する大手広告代理店のグループ企業の一員としてプロモーション領域全般の課題解決を担う会社です |
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雇用形態 | 派遣 |
業務内容 |
大手広告代理店グループ会社で、データ管理などの事務のお仕事をご担当いただきます。 ※以下のいずかれの部署への配属となります。 ●人事部(出向、安全衛生、決算/採用、契約更新/発令、給与 等) ●経理部 ●経営企画室 |
給与・報酬 |
時給1500円~1700円 |
勤務地 | 東京都 千代田区 (■「内幸町駅」徒歩2分 ■「新橋駅」徒歩3分) |
こだわり条件 |
#大手企業 #駅から徒歩5分以内 #残業月20時間未満 #週休2日制 #土日祝日休み #社会保険完備 その他、営業・事務 など
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企業名 | 大手広告代理店のグループ企業で、マーケティング領域を担う会社です |
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雇用形態 | 派遣 |
業務内容 |
大手広告代理店のグループ会社で、社内の人事評価運用における、事務のお仕事をお願いします。 【具体的には】 ●人事評価の運用とデータ作成/管理 ・現場から上がってくる評価項目をもとに行うExcelデータの作成/集計/管理 ・評価システムを用いた評価運用 ・評価についてのアンケートのデータ集計メール対応(過去テンプレートあり) ・評価会議や打ち合わせ会議室の設定 ・社内への評価のアナウンス/社内からの質問対応 など ●キャリア開発関連のデータ作成、管理 ・キャリア開発関連のデータ作成 ・アンケートデータの集計 など |
給与・報酬 |
時給1600円~1700円 |
勤務地 | 東京都 港区 (■「虎ノ門駅」徒歩5分 ■「神谷町駅」徒歩6分 ■「霞ヶ関駅」徒歩8分 ■「内幸町駅」徒歩8分 ■「新橋駅」徒歩11分) |
こだわり条件 |
#Wワーク可能 #土日祝日休み #社会保険完備 #大手企業 #30代活躍中 #40代~活躍中 #学歴不問 #服装自由 #週休2日制 #駅から徒歩5分以内 #残業月20時間以上 その他、営業・事務 など
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企業名 | 株式会社テクロス |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【仕事についての詳細】 当社では、コーポレート部門の再編/新体制確立に伴い、人事担当を募集しています。 事業の拡大に協力していただける方をお待ちしております。 【仕事内容】 ・中途採用業務 ・新卒採用業務 ・入社者の受け入れやオンボーディング ・ゲーム開発事業部との連携をし人材要件をまとめる ・人材紹介会社のハンドリング ・各種説明会の資料作りなど 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
月収30万円~35万円 ※スキル・ご経験による ※給与に固定残業代30時間含む 昇給あり 年1回 賞与あり 年1回(1月) |
勤務地 | 京都府 京都市下京区大政所町685 (京都市営地下鉄烏丸線 四条駅から徒歩1分 阪急京都線 烏丸駅から徒歩5分 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#女性が活躍 #学歴不問 #服装自由 #即日スタート #経験者優遇 #駅から徒歩5分以内 #10時以降出社OK #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 #育児支援制度 #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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企業名 | 株式会社じげん |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【概要・業務内容】 プライム市場上場のインターネット企業として事業、組織ともに急成長している当社。人事労務業務を中心にご担当頂き、マネジメント候補として人事労務戦略の構築から施策の遂行までを一貫してお任せ致します。M&Aなどのコーポレートアクションも多く、経営陣との対峙も多いポジションであり、スピード感やリーダーシップが求められるポジションです。 【具体的な業務の一例】 労務業務を中心に、人事労務課題解決のための企画・立案・運用をしていただきます。プレイングマネージャー候補としてメンバーをリードしながら 各種施策の推進を担っていいただきます。 ・労務管理(給与計算・勤怠管理) ・社会保険手続きの管理と効率化の推進 ・各種人事労務課題への対応(法改正対応等) ・労務問題対応(予防対応含む) ・各種人事制度変更(社内における働き方改革、メンタルヘルスケア等)に関する提案、改善、管理体制見直し ・社内諸規程の整備、見直し ・社員対応、イレギュラー対応 ・グループ全体の人事課題の抽出と人事施策(採用・配置・育成・配置)への落とし込み・実行 ・新規M&AのPMI業務 その他、ご経験やご希望に応じて育成、制度設計、社内コミュニケーション施策などもお任せしたいと考えております。 【仕事の魅力】 ・経営陣や事業責任者とも近い距離で取り組んで頂くため、経営視点や事業視点も共に身に付きます。 ・M&A(トータル25件の実績)などのコーポレートアクションも多く、グループ会社の労務組織の構築サポートや様々なケースの人事・労務課題に取り組むことができるため、労務のスペシャリストを目指しやすい環境です。 【業務で使用する主なツール】 Googlemeet、Slack(主に社内外とのコミュニケーションツールとして使用) 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
年収500万円~800万円 月収41.6667万円~66.6667万円 月給制 ※45時間を超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※採用時のポジションにより、試用期間終了後、別途役職手当・管理監督者手当を支給する場合あり 上記はあくまで想定であり、ご経験・スキルを考慮して決定いたします(給与改定年4回) 時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の時間外手当として 108,382円~ 173,411円を支給 |
勤務地 | 東京都 港区虎ノ門3-4-8 (東京メトロ日比谷線 虎ノ門ヒルズ駅から徒歩約3分 東京メトロ日比谷線 神谷町駅から徒歩4分 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#フレックスタイム制 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 #その他特別制度あり #学歴不問 #服装自由 #即日スタート #経験者優遇 #駅から徒歩5分以内 #10時以降出社OK その他、営業・事務 など
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企業名 | 株式会社エアウィーヴ |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【職務内容】 当社は、本物の快眠を追い求め、独自開発した素材を使用した高反発マットレスの製造・販売を行っています。全国の百貨店やモールなどの商業施設約180店舗とオンライン、海外4拠点にも展開しており、今後はさらなるグローバル展開を目論んでいます。 そんな当社にて、総務全般業務、部下マネジメントをお任せ致します。これからさらに飛躍していく当社の成長と拡大を担って頂ける方を募集しております。 【具体的な業務】 ・主に製造系業での総務業務(生産部門との連携) ・複数の生産拠点でのファシリティ・備品管理、運用ルールの統一 ・BCP、リスク・コンプライアンス関連の方針策定経験 ・福利厚生制度(社内イベント等)の企画立案・推進 ・その他総務業務全般(地方自治体、公的機関との関係性構築等を含む) ・チーム全体のマネジメント 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
年収600万円~800万円 残業代は管理監督者待遇の場合は支給なし 雇用形態:無期正社員(管理監督者) 賃金形態:年俸制 昇給あり 賞与あり 業績賞与あり(ただし、業績による) |
勤務地 | 愛知県 額田郡幸田町大字菱池字下田38番地 (JR東海道本線 幸田駅から徒歩16分 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#女性が活躍 #大卒以上 #英語力を活かせる #即日スタート #経験者優遇 #社会保険完備 #育児支援制度 #退職金制度 #研修あり #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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企業名 | 株式会社エアウィーヴ |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【職務内容】 当社は、本物の快眠を追い求め、独自開発した素材を使用した高反発マットレスの製造・販売を行っています。全国の百貨店やモールなどの商業施設約180店舗とオンライン、海外4拠点にも展開しており、今後はさらなるグローバル展開を目論んでいます。そんな当社にて、総務全般業務をお任せ致します。これからさらに飛躍していく当社の成長と拡大を担っていただける方を募集しております。(週1回程度、愛知県幸田へ出張あり) ・総務グループ全体の業務管理やマネジメント ・株主総会・取締役会、会社イベント運営 ・社員が活き活きと働ける環境づくり(福利厚生の運営や企画・推進) ・稟議書などの社内管理体制の仕組み構築・改善 ・コンプライアンス、リスク管理に関わる業務 ・会社規程の管理 ・防災などBCPに関わる業務 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
年収600万円~800万円 . 残業代は管理監督者待遇の場合は支給なし ・賃金形態:年俸制 昇給あり 賞与あり 業績賞与あり(ただし、業績による) |
勤務地 | 東京都 千代田区大手町2-2-1 (各線 大手町駅から徒歩1分 各線 東京駅から徒歩5分 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#女性が活躍 #即日スタート #経験者優遇 #駅から徒歩5分以内 #社会保険完備 #育児支援制度 #退職金制度 #研修あり #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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企業名 | 株式会社エアウィーヴ |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【職務内容】 人事総務部は人事Grと総務Gr(法務チーム含む)で構成されています。 人事Grは、東京と愛知と大阪の3拠点に分かれており、東京13名、愛知11名、大阪1名所属しております。 東京人事Grでは、新卒採用/中途総合職採用/販売職採用/勤怠・労務担当が在籍しております。 そのなかでも販売職採用チームは、20代~50代と幅広い年齢層で構成される7名程度の組織構成となります。 「エアウィーヴ」の店舗で働く販売スタッフの採用業務から定着・教育制度構築など人事全般業務を担当しております。 ▼人事Grでの販売職採用のアシスタント ・入社後のフォローアップ面談の日程調整、進捗の確認 ・契約社員の契約更新手続き、稟議起案など ・評価制度まわりの情報収集や資料作成 ・その他販売職採用のアシスタント業務 ・人事Grとしての窓口として、その他各種問い合わせ対応 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
年収363万円~396万円 月収22万円~24万円 月給:220,000円~240,000円※一般職(残業手当:有) 年収:3,63,000円~3,960,000円(賞与:4,5カ月分含む) ※給与詳細は、スキル・経験により決定します。 昇給あり 業績評価により着実に昇給 賞与あり 夏・冬・期末に支給あり(業績による) |
勤務地 | 東京都 千代田区大手町2-2-1 (各線 大手町駅から徒歩1分 各線 東京駅から徒歩5分 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#女性が活躍 #即日スタート #経験者優遇 #駅から徒歩5分以内 #社会保険完備 #育児支援制度 #退職金制度 #研修あり #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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